👴老员工的“玄学”术语：听得我一脸懵！

🤯公司里的“代沟”太可怕了！不同年代的人，说话方式天差地别，简直像是在说外星语！👽

我真的太有感触了！你有没有遇到过那种，上司/前辈说话，你听得云里雾里，感觉像是在解密古代文献？📜 感觉他们那一套沟通方式，我们90后、00后真的get不到啊！😭

他们可能是习惯了“话聊”定天下，讲究的是字面上的“意思”。而我们呢？表情包、GIF、短视频，一个眼神，一个表情，信息量就炸裂了！💥 这种“语言不通”，简直让工作效率直线下降，还容易误会！📈

但！是！谁说我们就没办法了？😏

别傻傻地等着对方理解你，不如主动出击！🚀 找到你的“使用说明书”！ 勇敢地跟你的上司/前辈说：“老板/前辈，您这样跟我讲，我能更快理解！”或者“如果您能这样告诉我，我就会很清楚，效率也会蹭蹭往上涨！” 🗣️

关键在于，咱们出发点是为了“让公司变得更好”，是为了“一起奔向目标”！💪 这种出发点，没人会觉得你“不敬”！反而是把个人需求，转化为“为了整体进步”的提案！💯

想想看，就像电影导演安藤桃子说的，把“个人问题”转化为“整体问题”来沟通，最后反而能激发出“多样性的一体感”！🤩 这不就是我们想要的吗？！

所以，姐妹们，别再因为“语言障碍”而卡住啦！ 勇敢地发出你的“使用说明书”，让沟通更顺畅，一起把工作做得漂亮！✨ 谁能想到，克服代沟，竟然这么爽！😎 #职场沟通 #代沟 #拒绝无效沟通 #小红书职场 #90后00后 #沟通技巧