💥远程办公不行？我直接辞职！💥

🤯 日本的IT行业到底怎么了？！

日本的劳动力不足问题越来越严重了！😱 根据最新报告，2040年可能会有1100万人劳动力短缺！😨 政府开始行动了，从2023年开始实施“三位一体的劳动市场改革”，包括涨工资和增加外国劳工等。外国劳工数量已经达到230万人，创历史新高！🌎

那么，哪些专业人才最吃香？ 🤔 根据数据显示，安全领域和数据工程师的需求量最大！🔥 预计到2025年中期，安全领域的求人需求将增长500%以上，数据工程师的求人需求将增长约300%！😲

日本企业最看重的是啥？ 🤔 排在前两名的是“云、容器、虚拟化”和“网络安全”！🔒 说明企业们都想安全地上云！🌫️

但是，有一个很严重的问题！ 😳 AI人才严重不足！🤖 大部分企业在AI模型定制和调整方面没有专业知识！😱 只有25%的企业拥有相关专业知识！😨

离职原因也很有意思！ 🤔 排在第一位的是“没有弹性工作时间和远程办公选项”！📊 90%的受访者希望能完全远程办公！🌟 这个比例在全球来说也是非常高的！🌎

薪资方面，東京依然是最高的！ 💸 约80%的资深人才都集中在東京，東京的薪水比全国平均高约20%！😲

所以，怎样才能吸引到优秀人才？ 🤔 除了给钱，给钱，给钱！💸 更重要的是提供弹性的工作方式和远程办公选项！ 🌟 同时，招聘过程也需要更积极主动，提供快速的沟通和详细的反馈！ 📝