🔥 离职潮预警！你的公司有这12个信号吗？

最近，美國出現了所謂的「大退職時代」（The Great Resignation），員工紛紛辭職的重要原因之一，是因為工作環境有問題。
什麼樣的工作環境算是「有害」？
簡單來說，如果你的工作環境出現以下這些情況，那可能就有問題了。
首先，失敗不被允許。
員工因為害怕失敗而不敢嘗試新事物，導致團隊成長停滯。
其次，團隊成員之間缺乏信任。
上司不信任員工，員工之間也互不信任，導致大家都在互相監視。
第三，員工不知道自己的職責是什麼。
工作內容不明確，導致員工感到不安和困惑，甚至出現同事間的衝突。
另外，工作壓力過大也是問題之一。
員工因為各種原因感到壓力，出現疲勞、睡眠問題等。
還有，辦公室政治和八卦太多。
員工之間喜歡背後說別人壞話，出現職場霸凌等問題。
最後，離職率太高。
如果你的公司員工流動率很大，那可能是公司管理或文化有問題的警訊。
這些都是有害工作環境的跡象。
如果你發現你的工作環境有類似問題，那就要小心了。
因為長時間處在這樣的環境中，員工容易出現心理健康問題，例如憂鬱、倦怠等。