伊泽太郎(代表取締役社長)在东京证券交易所的东证市场上市后,于10月30日发表了一份关于“第三者委员会”调查结果、处罚和防止再犯措施的通知。
该通知由伊泽社长通过HP公司向公众发布。
伊泽社长因在HP公司的工作讨论中被留任,决定接受50%的月薪作为6个月的自主返纳处理。
此外,公开了由第三方委员会进行的调查报告书,共31份。
同时,这份通知也包含了一些细节信息。
第三方委员会对伊泽社长进行了调查,确认了他在HP公司的争议问题,并最终决定留任。
伊泽社长的年薪为50%,需要在6个月内支付,并且需要自行返还一部分薪资。
此外,这份通知还包含了一些其他内容。
第三方委员会将部分内容重新公开,以回应《周刊文春》的一篇报道。
这篇报道是2025年7月11日发布的,标题为《周刊文春电子版》。
伊泽社长在面对《周刊文春》的采访时表示:“当然,这里的认识可能并不完全正确,但根据我听到的报道,我认为这确实是一个误解。
”他还表示,现在配发的《周刊文春电子版》中包含了“PAWAHARA朝礼”的声音,这也包括了对原社员的公开告发和伊泽社长的直接采访回答等。
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